12月21日下午，君来集团党委召开2020年度成员企业党（总）支书记抓基层党建述职评议考核会议。集团党委书记、董事局主席许心舒主持会议，集团党委班子成员、党务工作部门及成员企业党（总）支部书记参加了会议。

会上，成员企业党（总）支部书记结合企业主要业务，围绕认真贯彻落实习近平总书记视察江苏重要讲话指示精神、推进基层党支部标准化规范化建设、发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用情况、落实国有企业党组织书记基层党建工作责任清单要求、贯彻落实人才工作体系、抓党风廉政建设及自身廉洁自律等方面开展述职报告。

集团党委书记、董事局主席许心舒对各党（总）支部书记述职情况进行了点评。他充分肯定了2020年集团成员企业党（总）支部带领广大党员深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，持续推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，打造“一支部一特色”，攻坚克难抓疫情防控，深入推进纪检监察管理等方面开展的工作。同时，他指出在落实党建工作责任、规范基础工作台账、推进党建工作创新、干部人才队伍建设等方面存在的问题和不足，并就集团2021年基层党建工作提出具体要求。一是提高政治站位。各党（总）支部要正确把握形势，提高政治站位，要聚焦主责主业，落实第一责任，督促班子成员落实“一岗双责”，压紧压实责任，在集团形成主动抓、全力抓的基层党建新常态。二是坚持抓在日常。要坚定抓好意识形态工作，坚定抓好疫情防控安全工作，坚定抓好安全生产工作，坚定抓好廉政安全工作。着力补短板、强弱项，推动“六个规范化”。三是推进党建创新。要深化“党的建设、企业管理、社会责任”三方面工作，推行党员积分管理，创新“互联网+”工作模式。要启动“一支部一特色”特色品牌创建活动，实施基层书记抓党建突破项目，做好君来集团党建示范点培树工作。四是发挥党建引领作用。做好基层党建工作，明确党组织在国企中“把方向、管大局、保落实”的领导核心、政治核心作用，推动党建工作与中心工作相互促进、协调发展，真正把管党治党主体责任扛在肩上、落实到行动中。